“對決定在太原發展的年輕人來說，長租房為他們提供了保障，年輕人在太原的生活會變得更容易，我們這些長輩也能放心一些。”正在“我愛我家”房產中介給侄女租房的張阿姨告訴記者，侄女今年大學畢業，打算在太原找工作，對這些年輕人來說，太原的房價和租房環境很友好。

　　人才是城市創新發展的第一資源，外來就業創業人員也是城市發展的重要動力。如何解決引進人才的居住問題?如何讓“新市民”住有所居且居之心安?

　　“這需要長期穩定的住房租賃市場，滿足多層次住房需求，讓‘新市民’實現安居夢。”山西財經大學教授陳霞告訴記者。近年來，為讓更多人才來晉工作，山西放大招吸引人才，下大力氣發展長租房市場。山西省住建廳、省發改委等9部門聯合制定了《關于加強房地產中介和住房租賃交易管理的實施意見》，提出12條措施加強房地產中介和住房租賃交易管理。

　　例如，住房租賃企業開展業務前，應向所在市、縣住房和城鄉建設部門推送開業報告信息;推行實名服務制度，加強住房租賃金融業務監管;房地產經紀機構應當嚴格執行交易資金監管制度，保障交易安全;對誠實守信的中介機構及從業人員，在辦理房源核驗、合同網簽、代辦貸款等業務時，將提供綠色通道，在日常檢查、專項檢查中減少頻次;對違法違規甚至嚴重失信的，將開展整治等。

　　“2020年，太原市入圍了新一批中央財政支持住房租賃市場發展試點城市名單，這對我們行業來說是利好消息。”太原“我愛我家”平陽路店店長陳超告訴記者，由政府給予政策，市場主體投資建設政策性租賃住房是個好路子。政策性租賃住房可為外來務工人員和新就業大學生提供小戶型、低租金的住房，解決階段性住房困難，同時還能提供教育、醫療資源的配套，保障承租人入住后的幸福度。

　　“2021年，山西將完善長租房政策，規范住房租賃市場，籌集租賃住房10萬套。”山西省省長林武在今年山西省兩會上表示。(經濟日報記者 梁婧)