榜樣力量催人奮進，先鋒標桿激勵前行。2023年，中鐵物貿集團上海公司深入貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，全面落實集團黨委重要部署和要求，統籌推進黨的建設和經營管理，強化“兩個市場”，堅定“數平化”轉型步伐，持續深耕華東區域。在此過程中，涌現出一批銳意進取、奮發有為、成績突出的先進集體和先進個人。現在，讓我們一起聆聽奮斗故事，汲取榜樣力量。

　　一、“五保一樹”勞動競賽先進個人

　　1.宋偉，現任山東經營中心助理。2021年7月入職，在工作中發揚螺絲釘精神，干一行、愛一行、鉆一行，現主要負責山東區域鋼材資源渠道建設與開發、鋼筋的資金籌劃工作。先后榮獲中鐵物貿新員工入職培訓“優秀學員”、“模范師徒”、優秀共青團員等榮譽稱號。該同志時時刻刻謹記著“寧肯自己千辛萬苦，不讓客戶一時為難”的物貿服務理念，牢固樹立效益提升與價值創造的工作理念，用行動踐行物資供應一線賦予他的崗位職責，爭做新時代優秀物貿人。
 

 

　　2.吳禮新，現任經營開發中心副總經理(主持工作)。曾獲集團公司先進工作者、優秀共產黨員等榮譽稱號。該同志理想信念堅定，自入職以來，主動扎根一線，歷經多崗位歷練。他始終堅信“危”“機”并存，凡事直面挑戰。2023年，在面對安徽地區激烈的市場競爭環境，他沉著應對，帶領經營團隊深度耕耘片區，扎實推進客戶合作，持續推動項目滾動經營，通過持續不懈的奮斗，所在經營片區業務規模明顯提升，在手項目穩健運營，各項經營指標持續向好，各方面工作成績顯著。
 

 

　　3.雷建麟，現任江蘇經營中心黨支部書記、副總經理。自上海公司2023年度“五保一樹”勞動競賽開展以來，該同志始終秉持“起步即沖刺，開局即決戰”的責任感和緊迫感，緊密圍繞崗位職責，在經營開發、生產組織、提質增效、現場管控、進度效率、作風建設等方面主動思謀、周密計劃、系統組織、充分引導、及時控制，確保江蘇經營中心圓滿完成2023年各項生產經營任務，與“鐵三角”一道，共同將江蘇經營中心打造成集團公司“十強經營中心”。
 

 

　　4.鄭紹磊，現任上海經營中心商務經理(副總經理)。勞動競賽以來，該同志緊扣公司制定的工作目標導向，緊盯經營中心工作中存在的難點痛點問題，制定專項解決方案逐個攻克，將工作內容細化量化，責任到人，層層壓實，強化過程中的履職擔當，做好表率。同時加大清欠力度，降低“兩金”余額，為經營中心的工作開展提供資金保障，確保營收、回款、利潤等指標順利完成，助力推進勞動競賽高效開展，充分發揮了黨員的模范帶頭作用。
 

 

　　5.饒春英，現任數字化運營中心經理。自調入公司以來，主要負責安全質量相關工作，曾獲“中鐵物貿2022-2023年度安全生產優秀個人”稱號。通過不斷學習提升業務能力，本著大局觀念，堅持“安全生產無小事”的理念不動搖，以認真負責、雷厲風行的態度，全面推進安全質量環保管理工作。工作閑暇之余堅持提升個人文藝素養，耕讀古琴文化，持之以恒篤志好學，多次參加集團工會組織的文藝匯演。
 

 

　　6.張倩，現任商務管理部主管。曾獲集團公司先進工作者、上海公司先進女職工等榮譽。該同志主要負責華東區域水泥、電纜、木方等資源渠道建設和維護以及供應商管理、采購內控監督、合規管理等相關工作。2023年，牽頭組織各經營中心與區域內品牌響、質量優、價格低、保供強的廠家進行合作，針對具體項目進行多輪次談判，根據行情走勢及時與廠家調整定價模式，為項目實現降本增效。在實際工作中，能夠時刻保持敬業務實的工作態度，積極參與團隊討論和決策，利用自己的專業知識和溝通技能，解決實際問題并提出有效方案，助推大商務管理提質增效。
 

 

　　二、“大干120天”勞動競賽

　　優勝經營中心

　　安徽經營中心，2023年，在公司領導的帶領下，結合安徽區域市場實際，在經營層面堅持市場法則經營，圍繞核心客戶穩扎穩打，深入開展合作;在轉型升級方面圍繞國家重點水務、環保、風電等工程，開展鋼板、電纜新產品業務合作;在清收清欠方面堅持“量入為出”，做好現有客戶的過程管控，重點把控資金的流出與流入，確保資金流向優質客戶，逐步形成了具有安徽特色的經營理念。全年市場外業務占比和新產品業務取得了新的突破，為上海公司高質量發展注入安徽力量。
 

 

　　優勝職能部門

　　黨群工作部，2023年，在公司黨委的正確領導下，黨群工作部圓滿完成了年度黨辦、黨組、黨宣、紀委、工會各項任務。堅持以宣傳黨的主張、貫徹黨的決定、指導基層治理、團結動員群眾、推動改革發展任務作為第一職責，把學習宣傳貫徹黨的二十大精神及習近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務來推進，協同各部門高質量落實“第一議題”制度，牽頭組織開展第二批主題教育，協助召開公司第一次工代會、“兩會”等大型會議，積極打造以“江淮論壇”為載體的特色黨建品牌活動，切實履行黨委辦事機構職能，當好黨委參謀助手，助力公司各項事業發展行穩致遠。
 

 

　　先進個人

　　劉磊，現任安徽經營中心黨支部書記、副總經理。該同志在勞動競賽中，團結經營中心班子成員按照分工深耕責任田，分解指標任務并落實到人，切實發揮“頭雁作用”，帶領全體員工團結協作，銳意進取。作為黨支部負責人，堅持以身作則，嚴格要求自身，做理論學習的表率、工作崗位的行家和廉潔奉公的模范，積極營造干事創業的氛圍，充分發揮黨員模范帶頭作用。同時加強宣傳引導，把工作開展過程中形成的典型做法和先進經驗，通過江淮論壇等平臺進行宣傳推廣，助力獲得勞動競賽“優勝經營中心”榮譽稱號。
 

 

　　林生風，現任上海經營中心業務員。他是同事眼中的“葆力之士”，“業無高卑志當堅，男兒有求安得閑”是他的座右銘。進入公司四年多以來，從日常工作中，養成了勤于學習、善于思考的良好習慣，以黨性為后盾，以責任感為動力，從思想上、作風上加強自身建設，恪盡職守，辛勤工作。在工作中能夠勇于創新，深耕責任區域，積極探索多樣化的業務模式，為經營中心在競爭激烈的上海地區站穩腳跟貢獻了積極的作用。在勞動競賽期間，充分發揮了積極性、創造性，出色地完成了各項任務，助力上海經營中心獲得總分排名第二的好成績。
 

 

　　康亞濤，現任黨群工作部業務員。自入職上海公司以來，在公司領導的關心關懷和同事的幫助扶持下，充分發揚螺絲釘精神，干一行、愛一行、鉆一行，先后負責山東經營中心多個直管項目、區域集采和市場項目。在日常工作中，主動了解施工節點、現場庫存和驗工計價，根據項目實際統籌物資供應工作，做到一項一策、一項一案，定制化滿足各項目物資需求，同時最大限度保證到期貨款的及時收回，降低資金風險，得到了項目總部和合作客戶的高度認可。與此同時，積極融入集團公司大宗平臺建設，助力公司數平化轉型，在手項目均已完成集物平臺注冊和認證。
 

 

　　吳欣，現任黨群工作部業務員。該同志始終堅持扛住紅旗不放、把住排頭不讓的精神，緊緊圍繞本職工作，在學習和實踐中不斷探索和積累經驗，勇于突破自我，力求把工作做得更好，充分展現了物貿青年“先鋒先行”的精神風貌。勞動競賽期間，切實做好各項指標統計工作，以宣傳為抓手，助力營造比學趕超的競賽氛圍。在工會活動中主動策劃，積極協助公司組織開展第二屆籃球賽，為增強工會成員凝聚力，激發職工干事熱情，高質量完成公司各項年度任務貢獻了綿薄之力。