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黨建引領下的企業高質量發展實踐

2025-08-12 11:54:59來源:中華建筑報網作者:王光祥責任編輯:xmt01

  中鐵十四局房橋公司黨委堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,緊緊圍繞“做強做優做大國資國企”總目標,使高質量黨建引領高質量發展在企業一線形成生動實踐。

  學深悟透、做實篤行,以習近平新時代中國特色社會主義思想引領發展。公司黨委堅持把發揮“把方向、管大局、保落實”作用組織化、制度化、具體化,把黨的領導融入公司改革發展全過程。牢牢堅守政治立場。增強“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”。圍繞加快建設制造強國、質量強國、交通強國、數字中國等重大部署,加強科技創新、產業布局,推動企業高質量發展。持續深化理論武裝。堅持用黨的創新理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作,從理論中找方向、找答案、找方法,明確奮斗目標,激發前進動力;深入開展黨內主題教育和形勢任務教育,引導廣大黨員干部始終牢記國有企業屬性。切實增強行動自覺。服從服務大局,推動上級重大決策和工作部署在企業落地生根。強化治企興企能力,鼓勵創新突破,以“三個區分開來”容錯糾錯,提升應急處突能力。

  專注發展、強基補鏈,以非常之力打造“1+N”產業布局。踐行新發展理念,做大產業布局。由單純的預制生產積極向研發試驗基地、智能制造、智慧工廠轉型,在全國建成12個裝配式建筑產業園、15個管片基地、4個軌枕基地、4個梁場、1個PCCP管基地,產品涵蓋鐵路、市政、住宅產業化、水利等7大類100余種型號。公司獲評住建部首批“國家裝配式建筑產業基地”。做強產業鏈條。在保持混凝土預制行業領軍地位的同時,進軍智能裝備領域,聚焦混凝土預制智能生產線、建筑工業機器人、重載AGV運輸車、智慧工廠及BIM協同數字化體系的設計研發,著力打造裝配式建筑生產智慧體系,加快產業高端化、智能化、融合化發展。做優產業賽道,錨定戰略性新興產業和未來產業。

  領跑爭先、智造升級,以自主創新提升核心競爭力。實施創新驅動發展戰略,加快關鍵核心技術創新,推動新技術規模應用和迭代升級。一是積極主動融入國家攻關體系。與一流院校、科研機構密切合作,成立裝配式建筑研發中心,在產線設計、產品開發、智能建造、智慧城市示范應用等領域積極探索實踐,參與4項國家級重點項目研發,近5年累計完成課題研發42項,其中《盾構隧道管片綠色智慧生產研究與實踐》獲全球零碳城市創新典范金獎。二是加快關鍵核心技術攻關。參與研發的40米箱梁刷新我國高鐵橋梁史,創新管片獨立養護系統、盾構隧道健康監測、清水混凝土等9項成果賦能工程建設。

  改革破題、夯基補短,以務實篤行激發活力。在鞏固深化國企改革三年行動成果的基礎上,實施國有企業改革深化提升行動,千方百計提質增效穩增長。圍繞提升活力效率深化改革。深化“三項制度”改革,出臺《模擬股份制實施細則》,試點員工持股分紅,基本形成“干部能上能下、員工能進能出、收入能高能低、機構能增能減”的新機制,逐步實現崗位增值、員工增收、企業增效。圍繞提質增效抓實精細化管理。緊緊圍繞“效益最大化”原則,針對24個業務板塊,逐一分析研判制約企業發展的癥結并作出改進。聚焦選育管用建強干部人才隊伍。貫徹新時代黨管干部原則和標準,完善管思想、管工作、管作風、管紀律的從嚴管理制度。打好“選、育、用、留、退”組合拳,規范干部選拔任用工作,通過競聘選拔出優秀后備干部,提拔使用上崗率達90%以上。不斷優化人才結構,貫徹“258”人才培養方案。職工隊伍年齡結構、知識結構、能力儲備上更趨合理。

  培根鑄魂、強基固本,以實勁韌勁推進黨的建設。按照“四同步”“四對接”要求,堅持認識、機構、人員、能力、管理“五個到位”,推動黨組織進一步優化結構、健全制度、提升服務質量、強化價值創造。力促黨的工作實現四個轉化:把黨的理想信念通過公司企業文化理念轉化為企業的引領力,把黨的路線方針政策通過“二次創業”的規劃及實施轉化為企業的發展力,把黨組織政治核心作用通過黨建工作創新轉化為企業的領導力,把黨的執政為民理念通過強化踐行“大福利”理念轉化為企業的凝聚力。不斷推進三基建設,狠抓示范黨支部建設,以“培訓集中交底+現場督導交底”雙軌并行的方式,實現黨建業務交底全覆蓋。

  正風肅紀、激濁揚清,以嚴明紀律凈化發展生態。搭建三大監督防控體系。嵌入業務鏈條,建立集源頭治理、過程監管于一體的“大監督”“大風控”“大合規”三大監督防控體系,建成業務板塊和工作崗位全覆蓋的全面風險評估、重特大風險管控、內部控制評價、內控缺陷整改機制,促進項目管理扁平化、高效化。構建六大特色廉建品牌,實施六大行動,“標準化+差異化”釋放黨風廉政建設生產力、創造力、凝聚力。共建三級聯動巡察模式。集中調度職能部門、生產單位監督資源,形成“生產單位自主監督+職能部門首次監督+巡察組專項監督”巡察模式,先后開展“集中整治形式主義、官僚主義突出問題專項巡察”,財務資金管理突出問題專項治理,勞務管理專項巡察,集中開展工程建設領域突出問題、領導人員及其親屬違規經商辦企等專項治理。

  旗幟鮮明、造勢鼓勁,以品牌文化凝心聚力。牢牢掌握黨對意識形態工作的領導權和話語權,充分發揮宣傳思想工作舉旗幟、聚民心、育新人、興文化、展形象的功能,編寫企業史書《記憶房橋》,將鐵道兵精神融入全員的思想觀念、道德標準和行為規范,讓“忠誠、擔當、創新、發展”成為每個干部職工的思想行為標準。通過多種渠道摸準職工的心理需要和立場態度,增強思想政治工作的針對性。建立房橋展覽館、安全體驗館、產品公園,總結“京津創新”“京張拼搏”“黃河形象”等精神,企業文化內涵不斷豐富,為企業軟實力建設注入強大內生動力。獲評中國企業文化建設先進單位、全國文明單位等稱號。

  同心筑夢、共建共享,以實際行動維護職工群眾權益。圍繞中心建功立業。深入開展群眾性勞動競賽、“工匠杯”技能比武、技術創新等活動,動員群眾立足崗位創新創業創優,切實把工人階級主力軍、青年生力軍、婦女半邊天作用和人才第一資源作用,轉化為促進公司發展的強大力量。深化產業工人隊伍建設。踐行“沒有民工只有員工”的管理理念,吸納優秀技能人才,暢通職業發展通道,將產業工人黨員納入黨組織統一管理,建設了一支技能過硬、崗位穩定、年齡結構均衡、滿足智慧綠色生產體系配套要求的技能工人隊伍。建設群眾想來、愛來、盼來、還來的黨群服務新陣地——黨群服務中心。“房橋書苑”被評為全國工會品牌職工書屋示范點,公司獲評全國五一勞動獎狀和全國勞動關系和諧企業稱號。

  眾志成城、奮勇前行,以央企責任贏得社會贊譽。支持鄉村全面振興和區域協調發展。開展消費幫扶助農增收活動,助推扶貧聯系點鄉村振興;積極響應國家“一帶一路”倡議及“走出去”發展戰略,助力南水北調、北煤南運等重大資源調配工程,團結帶領干部職工完成數十項國家重難點工程履約。積極服務民生事業。主動參與重特大突發事件搶險救援和應急物資保障,晝夜搶修助力津秦客專快速恢復通行,捐贈30萬物資馳援駐地特大暴雨災害。(作者王光祥系中鐵十四局房橋公司黨委書記、教授級高級政工師)

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