“到2023年底，寧波市住房保障政策全面覆蓋一線環衛工人，對1萬余名符合條件的‘無房環衛工人’實現住房保障應保盡保……”近日，寧波發布實施《關于解決一線環衛工人住房困難的通知》，對一線環衛工人實施精準保障。

　　拓展公共服務行業收入困難的無房新市民住房保障受益面，是寧波探索共同富裕示范區公共服務優質共享的試點舉措之一。通知明確，寧波將對從事一線環衛工作滿1年、本人及家庭成員在當地無產權住房或承租公有住房(含職工宿舍)，且家庭人均可支配收入低于當地上年度城鎮人均可支配收入100%的非本地戶籍一線環衛工人予以全面公租房政策傾斜，取消戶籍、社保、年齡、積分評價等其他限制條件。

　　對此，寧波市住房保障管理中心負責人解釋說，一方面，寧波將把“無房環衛工人”納入公租房租賃補貼，提高租賃補貼保障水平。另一方面，根據環衛工人分散作業特性明顯、職住平衡相對突出的特點，寧波將加大公租房籌措力度，從2022年起至2024年，要求各區縣(市)每年從公租房騰退房源中，安排不低于50%房源，面向符合條件的一線環衛工人，實施定向配租。

　　實現一線環衛工人住房保障全覆蓋，將分兩步實施。寧波市住房保障管理中心負責人表示，“爭取2022年底前，在目前從事一線環衛工作滿1年的9467名環衛工人中，對符合條件的‘無房戶’實現應保盡保;2023年底前，在目前從事一線環衛工作未滿1年的1244名環衛工人中，對符合條件的‘無房戶’實現應保盡保。”(摘自 《浙江日報》 2021.08.10 記者 周松華 通訊員 張彩娜 符涵)