為引領青年員工建功立業，打造青年人理想向往的高地，中國二十二冶集團裝配式公司以打響“青”字號品牌為抓手，以項目部為載體，針對裝配式住宅、棚戶改造、路面施工、EPC這四大板塊，創建青年主題實踐示范項目。匯聚青春正能量，釋放青春鮮活力，搭建平臺使青年員工在描繪金色愿望的生動實踐中放飛青春夢想。

　　創建堅守崗位，雙敢精神挺起金色愿望的精神脊梁。浭陽錦園裝配式住宅項目，作為二十二冶青年主題示范項目，創建了“青年突擊隊”、“青年安全監督崗”、“青年宣講團”，引領青年員工發揚“敢于承擔、敢于超越”的雙敢精神，向急難險重任務發起沖擊，在企業轉型發展中貢獻青春力量。青年突擊隊及青年安全監督崗，按照安全、質量等內容進行分區管理，在明確責任體系的同時，建立健全公眾監督機制，實現實時監督、實時掌握工程進度，杜絕違章操作、確保施工安全;青年宣講團圍繞裝配式住宅開發建設的技術革新、管理革新等方面，充分利用“互聯網+”模式，以QC創新、技術攻關、精細管理、營銷推廣等內容為切入點，組織宣講學習活動，不斷提高青年員工的綜合素質與專業技能，打造學習型團隊。

　　豐富青年活動，美好中冶插上金色愿望的騰飛之翅。二十二冶集團團委結合生產、經營、服務、管理的實際，通過開展“青年文明號”、“青年主題示范月”、“二十二冶青年說”、“青年志愿服務”等活動，為青年員工施展聰明才智搭建新的舞臺，充分展示二十二冶青年拼搏進取、開拓創新的精神面貌，著力打造青年人理想向往的高地。 (王艷艷)