加強黨風廉政建設是每一名黨員干部必須時刻堅持的方針和原則，中國二十二冶時代置業公司多措并舉加強黨風廉政建設，推進黨風廉政建設和反腐敗工作走深走實，營造風清氣正的良好氛圍。

　　警示教育“打招呼”

　　嚴格執行黨規黨紀，通過定期組織廉政理論學習、觀看廉政教育專題片、微信公眾號設立廉潔市政專題，定期推送廉潔小故事等形式，狠抓廉政警示教育。由項目黨支部書記或項目負責人牽頭，利用工程例會、安全例會等會議前后一刻鐘時間，見縫插針開展“一刻鐘廉潔課堂”活動，經常利用各種途徑“吹風”打招呼，切實提高黨員干部拒腐防變、抵御風險的能力，筑牢思想防線。

　　明察暗訪“看表現”

　　中國二十二冶時代置業公司獨立設置紀檢部，對黨員領導干部和職能部門履行職責實施監督，履行“監督的再監督、檢查的再檢查”。堅持定期與不定期相結合，檢查上下班制度的落實情況，同時不定時巡查各部門，檢查上班用電腦或手機上網玩游戲、購物、聊天、炒股等違反工作紀律的行為，并將此納入績效考評中去。

　　履職盡責“抓作風”

　　紀檢部監督檢查重大事項決策、重要干部任免、重要項目安排、大額資金使用，以及工程分包、勞務分包、物資采購招投標等制度執行情況，排查項目生命周期各環節可能存在的“跑冒滴漏” 行為，堅決杜絕“吃、拿、卡、要、報、占、借”等不正之風情況。結合實際，按照系統分工縱向推進工作，實行項目分管領導分片檢查制，由項目分管領導負責對分管項目開展自查自糾，推動壓力傳導，保證做到對自管項目監督檢查全覆蓋。

　　開通渠道“聽聲音”

　　建立常態化反映問題舉報機制，暢通供應商舉報渠道，在辦公場所、項目部等區域公開設立舉報公告欄，公布舉報方式。組織開展“一卡一談一書”活動，開展與分包商“一對一”座談，發放“廉政建設聯系卡”，簽訂《廉潔協議書》，傾聽合作隊伍的訴求和意見，建立登記臺賬，反饋到相關部門解決，在重要節假日，向分供商發出廉潔公開信和廉潔提醒，共同營造清白合作的良好氛圍。

　　面向未來、腳踏實地，中國二十二冶時代置業公司將切實履行黨風廉政建設主體責任，采取堅決措施，達到“紅臉出汗”的效果，同時完善制度機制，提升工作成效，堅定不移地把黨風廉政建設走深走實。(軼群)