安全是生命，安全是效益，安全是發展。當前，我國的經濟已經由高速增長階段轉向高質量發展階段，建筑施工企業正在追求更高質量、更高效益的轉型發展之路。但無論是過去，還是未來，安全生產都是企業發展的重要保障，建筑施工企業因其生產性質的特殊性，所面臨的安全問題更加錯綜復雜。二十二冶集團工業技術公司堅持“安全第一”的思想不放松，以全面有效的安全管理措施筑牢施工企業高質量發展的安全根基。

　　以人為核心，提升安全意識，促進素質提升，培厚安全發展的土壤。員工是構成企業的基本要素，員工素質的高低是決定企業安全生產的重要因素。企業要想在安全健康的發展之路上行穩致遠，就要牢牢樹立“以人為本”的安全生產理念，以員工安全意識的提升和安全素質的增強，全面提升企業的安全管理能力，筑牢安全生產的銅墻鐵壁。企業可以以安全宣傳為途徑，通過宣傳標語、安全短片、安全微信等多種形式傳播安全知識，濃厚企業安全文化氛圍;以安全教育為基礎，通過內容豐富、通俗易懂、形式多樣的授課方式，讓安全意識入腦入心，切實提高員工安全技能;以安全實踐演練為手段，通過安全事故應急演練、安全器材使用等實際操作，增強員工的應急反應能力和避險自救能力。保證企業生產安全和工程施工安全，必須從員工抓起，只有全體員工都樹立安全意識，筑牢安全思想防線，才能讓企業在安全的土壤中發展壯大起來。

　　以制度為保障，完善管理，強化落實，為施工生產保駕護航。沒有規矩不成方圓，安全生產的管理制度，就是保障企業安全生產、保護員工在施工生產中免受傷害、需要全體員工共同遵守的安全行為規范和準則，是保障安全生產、實現風險防控的重要基礎。安全生產責任制是安全管理制度的核心，它覆蓋企業的各個層級、各個部門、各個崗位，將安全生產的責任與壓力層層分解、層層傳遞，讓施工生產的各個環節都處于安全管理范圍之內，防止安全管理漏洞的產生。安全檢查監督制度是安全管理制度中規范安全操作、有效防范安全事故發生的重要制度，企業可通過制定并嚴格執行安全檢查制度、安全考核制度等，讓安全檢查監督貫穿于施工生產始終，對安全隱患檢查絕不放松，對安全隱患整改絕不懈怠，對違規操作的懲治絕不手軟，將安全事故隔絕于施工生產之外。

　　建筑施工企業的安全生產是一項系統工程，涉及企業的方方面面，只有思想上重視、制度上完善、落實上到位、管理上嚴格，才能做好企業安全生產工作。在新的經濟形勢下，二十二冶集團工業技術公司以人為本筑牢思想防線，完善制度筑牢管理屏障，全面發力，嚴格落實，筑牢企業高質量發展的安全根基。(郭雯婷)