新常態(tài)下，中國二十二冶時代置業(yè)公司黨建工作從六方面出發(fā)，緊跟新變化、適應新形勢、落實新要求。

　　——擔當“新責任”。黨建工作是各級黨委最重要的責任，堅持黨要管黨、從嚴治黨是各級黨組織的責任所系、使命所在。在新常態(tài)下的黨建工作中，要進一步明確主體責任的內容和要求，各級黨政領導班子都有責任，每名班子成員都有責任。黨委書記更要切實履行抓基層黨建第一責任人職責，重點擔當好書記主導的總攬統(tǒng)籌責任、書記掛帥的推進落實責任、書記牽頭的考評問責責任、書記負責的最終兜底責任。這種強烈的責任感，要求黨委書記要努力做到凡事第一個思想到位、凡事第一個心中有數、凡事第一個謀劃思路、凡事第一個貫徹落實，主動帶頭調查研究、主動帶頭深入基層、主動帶頭推動工作。

　　——主動“新作為”。把抓好黨建工作作為最大的政績，層層落實黨建工作責任，夯實基層打牢基礎，建設基層服務型黨組織?；A不牢，地動山搖，主動新作為的立意要高，抓手需實。抓好黨建工作，要緊緊圍繞“融入生產經營、服務企業(yè)和諧”這條主線，對內凝聚人心，激發(fā)戰(zhàn)斗活力，對外樹立形象，打造企業(yè)品牌。一方面，要積極做細做實基礎工作，加強政治建設、思想建設、組織建設和作風建設，團結帶領廣大黨員，緊緊圍繞實現黨的工作目標和中心任務，充分發(fā)揮基層戰(zhàn)斗堡壘作用;另一方面要積極拓展工作思路，實現基層黨支部工作由被動推進、低檔循環(huán)到爭取主動、立足創(chuàng)新的轉變，實現支部活動由臨時安排、零打碎敲到嚴密部署、計劃執(zhí)行的轉變。通過主動作為，使基層黨建工作進一步科學化、規(guī)范化。

　　——推進“新行動”。以基層服務型黨組織建設統(tǒng)領基層黨建工作，正確認識理解黨建工作的內涵，突出重點領域和關鍵環(huán)節(jié)。在推進新行動的過程中，認真做好“三個帶頭”：帶頭走訪調研，深入到基層一線，走進黨員群眾家中，摸清實際情況，分析薄弱環(huán)節(jié)，是具體而不是模糊地開展工作，有針對性性而不是概念性地解決問題;帶頭示范引領，通過定期奔赴聯(lián)系點、走訪聯(lián)系戶、為基層上黨課、參加黨小組活動、為黨員群眾辦實事等方式，幫助指導推動基層黨建工作;帶頭激發(fā)動力，堅持“書記抓、抓書記”，通過常態(tài)執(zhí)行黨建工作“聯(lián)述聯(lián)評聯(lián)考”機制，把“一把手”抓黨建的責任層層落實到位，促進形成動力循環(huán)。

　　——落實“新制度”。黨中央、中冶集團、二十二冶黨委對深化黨的建設制度改革做出了頂層設計和整體規(guī)劃，對基層而言，關鍵就是抓落實，從而確保方向不偏差、執(zhí)行不走樣?；鶎狱h組織要堅持問題導向，特別是聚焦在群眾路線教育實踐活動過程中查擺出來的問題，從嚴格黨內生活制度入手，進一步完善民主生活會、組織生活會、黨員民主評議和黨性定期分析等相關制度，構建“領導干部下沉指導、紀檢部門全程把關、普通黨員有序參與”的良性機制。

　　——構建“新體系”。著眼于鞏固黨在基層的制度基礎，著力構建黨建工作新體系。加強組織體系，適應服務對象、服務內容、服務方式的變化和需求，優(yōu)化組織設置，擴大組織覆蓋，強化基層黨組織的政治功能;構建服務體系，完善基層為民服務平臺，讓基層黨組織自覺提高為民服務的水平;構建監(jiān)督體系，健全基層黨組織議事規(guī)則和決策程序。

　　——形成“新常態(tài)”。黨建工作是現階段乃至未來一段時間內全黨的重點工作任務，從嚴治黨也將成為今后一個時期加強黨建工作的新常態(tài)。新常態(tài)下的基層黨建工作面臨的責任更重大、任務更緊迫、意義更深遠。牢固樹立以黨建工作引領其他工作的正確政績觀，通過黨委帶動、上下互動、基層聯(lián)動，進一步增強黨要管黨、從嚴治黨意識，履行管黨責任、各負其責、齊抓共管常抓不懈，圍繞中心抓黨建，抓好黨建促發(fā)展，切實形成黨委抓、書記抓、支部抓、一級抓一級、層層抓落實的黨建工作新常態(tài)，切實做到全面認識新常態(tài)、主動適應新常態(tài)、引領新常態(tài)，助推黨建工作邁上新臺階。(軼群)