在我們身邊有許許多多平凡的人，在自己的工作崗位上默默耕耘，兢兢業業，成就不平凡的業績。“做好工作要有創新思維，認準目標，大膽實踐，努力把工作做到最好”是她一直以來平凡而不倦的追求，激勵著她在工作中創造出一個又一個不平凡的業績。梁麗娜，就是這樣“平凡”的工作者。2022年2月，因公司崗位調整，梁麗娜同志從梧桐大道項目投身到浭陽項目工作，快速適應新環境，以百分百的狀態投入到新的工作崗位，飽滿的熱情是她對工作狀態的完美詮釋。她對自己高標準、嚴要求，干一行、愛一行、鉆一行，具有較強的責任感和協調能力，榮獲時代置業公司2022年度先進生產工作者榮譽稱號。

　　立足崗位奉獻赤誠初心

　　她堅定信念，永葆新時期財務工作者的先進本色。做為一名共產黨員，她時刻不忘記自己的身份，時刻以黨員的標準嚴格要求自己，始終把廉潔自律作為立身之本、成事之基。認真落實黨風廉政建設責任制，自覺遵章守紀，清白做人，干凈做事，堅持不踩紅線，不碰底線，為做好財務工作打牢政治基礎。面對繁重的財務工作，她從沒懈怠、苦惱、煩躁過，沒有一句怨言，以實際行動展現敬業精神，立志做一名新時期的優秀財務工作者，為公司經濟發展努力拼搏，無私奉獻。

　　全力以赴突破重點工作

　　深挖籌劃空間，完成2738萬元土增稅退稅工作，并有效節稅1514萬元，土增稅清算工作取得重大突破。浭陽新城項目地塊多，且遺留問題復雜，對十多年前老地塊進行土增稅清算整合，加班加點對賬務進行梳理及資料查閱，經籌劃，最終完成9個老地塊清算資料的報送及3個地塊的清算工作，并在財政及其困難的情況下實現退稅工作。打破固有思維，據理力爭，在對返遷收入確認、土地成本分攤方式及公共配套用房成本分攤方式等方面取得突破。

　　她在工作中不斷摸索有效的工作方法，努力創新工作機制，堅決做好財務審核、監督和服務等各項工作。面對豐潤區稅務機關和相關銀行對房地產企業的重點監察、稅收政策調整、國家金融政策宏觀調控等外部因素給財務工作帶來的困難，她帶領財務部加強與同行業人員的溝通和探討，加強與稅務及相關政府部門的溝通和聯系，及時掌握國家新的政策法規，分析稅務新政對公司發展的影響，規避風險，使得財務部在職能管理上積累了一些經驗，并向前邁出了一大步。

　　按部就班做好常規工作

　　強化檔案管理，以更好的服務經營，歷時2個月時間將項目財務資料進行規范歸檔，把無序的資料有序化。并切實加強對檔案工作的領導，指定專人負責財務檔案歸檔工作，設立檔案管理目錄，統一歸檔標準，使財務檔案在美觀的基礎做到歸檔齊全，提升檔案管理水平，為后續各項財務工作的開展奠定基礎。

　　承上啟下帶好團隊建設

　　作為部門的帶隊者，梁麗娜十分重視部門內部和諧共事的氛圍營造，通過組織召開部門例會、談心談話等舉措，對存在工作困惑或處于迷茫階段的員工熱心給予指導和幫助，有力確保思想、行動上“零掉隊”，不斷提升整個財務團隊的思想認識和業務能力，從而形成團結協作、開拓創新的團隊氛圍，做到整個團隊齊心協力、共同成長、共同進步。根據團隊里每個人的性格特點和擅長的方向配不同的任務，把合適的人放在合適的位置上，推動部門員工快速成長，保證整個財務部高效運轉。

　　梁麗娜用自己的實際行動詮釋了什么叫責任與擔當，她堅持原則，敢于較真碰硬，這也是所有當代年輕人應該具有的基本品質。在新一年工作中，她將繼續立足本職崗位，與時俱進，迎接挑戰，創造新業績，繼續展示巾幗不讓須眉的風采。(劉晨晨 潘雯雯)